DPEF 20 19

Les 4 thématiques suivantes mentionnées dans l article L.225-102-1 ne font pas partie des principaux risques du Groupe :

→ la lutte contre le gaspillage alimentaire ;

→ la lutte contre la précarité alimentaire ;

Précisions sur les données

Les données présentées dans cette Déclaration de Performance Extra-Financière concernent la période du 1er janvier 2019 au 31 décembre 2019 inclus. Les contributeurs au reporting sont responsables de la fiabilité des données remontées pour la Déclaration de Performance Extra-Financière. Les responsables de Département ou Service concernés sont chargés de la validation des informations remontées. La Direction des Risques et la Direction de la Communication et du Marketing sont responsables de la consolidation des informations remontées.

RISQUE INDICATEUR CLÉ DE PERFORMANCE PÉRIMÈTRE*

RISQUE 1 Évolution de la part des employés de moins

de 30 ans dans le total de l effectif.

Périmètre géographique : Groupe.

Contrats pris en compte : CDIs.

RISQUE 2 Taux de validation de période d'essai.

Périmètre géographique : Entités suivant la procédure

de recrutement. Les effectifs de ODDO BHF Tunis sont

exclus de ce KPI.

Contrats pris en compte : CDIs recrutés lors de l année

2019 hors mobilité interne, transformation de contrat

et croissance externe. Les ruptures de contrat lors de

la période d essai sont comptabilisées sur ce même

périmètre.

RISQUE 3 % des demandes d adaptation

de poste de travail satisfaites. Périmètre géographique : France et Allemagne.

RISQUE 4 % de l effectif total formé au cours de l'année. Périmètre géographique : France et Allemagne

hors Seydler et OBAM GmbH.

Contrats pris en compte : CDIs.

*Les données d effectifs et d ETP sont calculées au 31/12/2019 sauf indications contraires dans le tableau.

75RÉFÉRENTIEL DE REPORTING

→ le respect du bien-être animal ;

→ engagements en faveur d une alimentation responsable, équitable et durable.